Interim förvaltningsområdeschef till bolag i Sundbyberg

Om jobbet

Arbetsgivarens annonstext via Arbetsförmedlingen.

Om uppdraget

Vi söker en erfaren interim förvaltningsområdeschef till ett bolag inom fastighetsbranschen i Sundbyberg. Uppdraget sträcker sig från den 16 november 2026 till och med den 31 mars 2027.

I rollen får du ett övergripande ansvar för att leda och utveckla ett förvaltningsområde med fokus på affärsmässighet, effektiv fastighetsförvaltning och hög kundnöjdhet. Du ansvarar för att verksamheten når uppsatta mål inom ekonomi, kundnöjdhet och hållbarhet, i linje med företagets affärsplan. Med ett tydligt och engagerat ledarskap skapar du rätt förutsättningar för medarbetarna att prestera och utvecklas, samtidigt som du säkerställer att fastighetsbeståndet förvaltas och utvecklas långsiktigt.

Huvudsakliga arbetsuppgifter Leda, coacha och utveckla medarbetare för att nå uppsatta mål samt säkerställa att rätt kompetens finns i organisationen.

Ha fastighetsägaransvar för fastigheterna inom förvaltningsområdet och säkerställa att lagkrav och gällande regelverk efterlevs.

Ansvara för budget, prognoser och resultatuppföljning samt följa upp verksamhetens ekonomiska mål.

Säkerställa en kostnadseffektiv daglig förvaltning med hög kundnöjdhet och god kvalitet.

Bidra till framtagande och genomförande av enhetens affärsplan.

Säkerställa att fastigheterna förädlas och utvecklas på ett hållbart och långsiktigt sätt för att stärka driftnettot.

Verka för ett tryggt och socialt hållbart område.

Utveckla och effektivisera processer och arbetssätt i samverkan med övriga chefer inom avdelningen.

Ansvara för arbetsmiljöuppgifter enligt delegation.

Samverka med entreprenörer och andra externa parter för att säkerställa en välfungerande förvaltning.

Ingå i beredskap enligt schema.

Kvalifikationer och erfarenhet Vi söker dig som har en relevant utbildning inom fastighet och gedigen erfarenhet av fastighetsförvaltning och ledarskap. Du har en god förståelse för såväl den dagliga driften som de ekonomiska och strategiska aspekterna av fastighetsägande.

Vi ser att du har:

Erfarenhet från en liknande chefsbefattning inom fastighetsbranschen.

Dokumenterad ledarerfarenhet med medarbetar- och budgetansvar.

Erfarenhet av fastighetsförvaltning, inklusive drift och underhållsplanering.

Erfarenhet av fastighetsekonomi, budgetering, prognosarbete och resultatuppföljning.

Vana av relationsskapande arbete och nära samverkan med entreprenörer.

Kunskap inom hyresjuridik och entreprenadjuridik.

B-körkort.

Det är meriterande om du har erfarenhet av lagen om offentlig upphandling (LOU) samt erfarenhet av markförvaltning eller trädgårdsarbete.

Personliga egenskaper

För att lyckas i uppdraget är du en trygg och tydlig ledare som skapar engagemang och riktning. Du har förmåga att omsätta mål till konkreta aktiviteter och säkerställa att arbetet drivs framåt med struktur och kvalitet.

Vi tror att du är:

Kommunikativ: Du uttrycker dig tydligt, skapar samsyn kring mål och förväntningar samt följer upp att arbetet går enligt plan.

Samarbetsorienterad: Du bygger goda relationer, lyssnar in olika perspektiv och hanterar utmaningar och konflikter på ett konstruktivt sätt.

Initiativtagande: Du ser vad som behöver göras, tar initiativ och driver arbetet framåt med fokus på resultat.

Strukturerad: Du planerar, organiserar och prioriterar effektivt samt säkerställer att tidsramar och åtaganden hålls.

Problemlösande: Du har förmåga att analysera komplexa frågor, identifiera orsaker och hitta välgrundade och hållbara lösningar.

Uppdragsinformation Plats: Sundbyberg

Start: 11 November 2026 - 31 Mars 2027

Omfattning: 38 h/v

Uppdraget görs i samarbete med Estatement Group och Bemannia. Varmt välkommen in med din ansökan!